GESTION DE TRABAJADORES EXPATRIADOS: CUESTIONES BASICAS JURIDICO- LABORALES, FISCALES Y DE RECURSOS HUMANOS


¡¡Descubre totalmente GRATIS los nuevos libros del año, y los bestsellers del 2016!!
Introduce tu email


  • Autor: ALFONSO ORTEGA GIMENEZ
  • Editorial: CREACIONES COPYRIGHT, 2011
  • Fecha de salida: 2011
  • Descargado: 2597

La globalizacion de la economia esta implicando a las compañías en una dimension internacional que propón unos desafíos en el plano operativo y fuerza a cambios esenciales en la gestion de los recursos humanos. Uno de estos desafíos lo forma la precisa movilidad geografica de la plantilla a nivel internacional: la expat riacion. Muchas son las empresas que deciden exportar talentos de su organizacion a otros paises, puesto que ven en ello una ocasión de diversificar el negocio y también internacionalizar su empresa para aprovechar recursos a los que no pueden entregar salida nacionalmente. En este contexto, el presente libro tiene como propósito conjuntar la teoria con un conocimiento practico de los inconvenientes que brotan en la gestion de los recursos humanos en la compañía en los aspectos de gestion de la expatriacion en la compañía. Se pretende actualizar y entregar respuestas específicas y soluciones a los enfrentamientos que, día a día, brotan en esos ambitos y que han de ser resueltos desde los Despachos de Abogados, Asesorias de Empresas y Departamentos de Recursos Humanos o bien de Relaciones Laborales de las compañías. Resolviendo, en suma, las cuestiones basicas Juridico-Laborales, Fiscales y de Recursos Humanos que la Gestion de Trabajadores Deportados, el día de hoy día, nos propón. …  

Descargar



admin

Introduce tu email

Ifntroduce tu email:

Delivered by FeedBurner

Categorías
Facebook
Unete a Nuestra Google+ Page de Libros !!